Peintre industriel (H/F)

Publié il y a 2 jours par MANPOWER FRANCE
35400 Saint-Malo
Clôture des candidatures : 30 mai 2025
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Description du poste

Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi :
– Des opportunités nombreuses et diversifiées
– Une expertise RH et des conseils emploi
– Une employabilité durable avec le programme MyPath®
– Des démarches facilitées
– Des avantages et des services

Manpower ST MALO propose pour son client, un poste de Peintre Industriel H/F. Ce client est spécialisé dans les travaux de menuiserie métallique et serrurerie.

Basée à Saint-Malo, l’entreprise compte 11 collaborateurs et met un point d’honneur à intégrer des missions d’intérim pour dynamiser son activité.

Il s’agit d’une offre d’emploi temporaire à commencer le 07/04/2025 à SAINT-MALO (35400).

Dans le cadre de votre mission, vous serez amené à :
-Préparer les surfaces à peindre (dégraissage, sablage, masticage, ponçage, application d’une couche d’apprêt).
-Procéder à l’application des couches de revêtement ou de protection (peinture, laque) selon les règles de sécurité.
-Contrôler la surface (dépôt, aspect, épaisseur), identifier les non-conformités et réaliser les retouches, réajustements.
-Nettoyer et ranger le matériel de peinture.
-Maintenir le poste de travail propre et organisé.
-Respecter les consignes de sécurité et d’environnement inhérentes au poste.
-Renseigner les supports qualité et suivi de production/réalisation (incidents, interventions, … ).
-Collaborer avec l’équipe pour assurer la fluidité des opérations.
Rémunération:
A partir de 11,88 euros Brut selon l’expérience

Horaires :
Du lundi au jeudi : 08H-12H / 13H30-17H30
Vendredi : 16H30

Vous avez une expérience en peinture industrielle et la connaissance des techniques de peinture et respect des normes de sécurité.

Vos avantages :
-Mode de travail collaboratif, basé sur l’autonomie et la responsabilité
-Opportunités de parcours professionnels adaptés à votre profil
-Congés payés et RTT
-Mutuelle d’entreprise et prévoyance santé
-CET à 8 %
-CSE, CSEC
-FASTT (garde d’enfant, aide au logement, location de véhicule.)
Si votre candidature a retenu notre attention pour ce poste, voici les étapes du processus de recrutement :
-Un échange téléphonique préalable
-Un entretien avec l’un de nos Agents de Talents
-Si nécessaire, des évaluations ciblées types (technique, personnalité, .)
-Un entretien avec le client

Nous assurons le pilotage de votre mission pour un parcours réussi : Formation, sensibilisation Sécurité, gestion administrative, .

Expérience demandée

Débutant accepté
Il y a 2 jours
Clôture des candidatures : 30 mai 2025
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